党的基层组织是确保党的路线方针政策和决策部署贯彻落实的基础。白水县以贯彻落实新时代党的组织路线为宗旨，多措并举，聚合“三力”，建强基层战斗堡垒和党员干部队伍，提升基层组织力。

“因需施教”突破干部教育“瓶颈口”，凝聚政治领导力。按照“分类分层分级、全员覆盖”原则，培训对象细化为县级领导、科级干部、党务干部、优秀年轻干部、村干部划分为5个类别，分类设置培训班次。培训内容设置突出理论教育和党性教育主课地位，明确主体班教学中理论教育和党性教育不低于总课时70%，包含理论教育、党性教育、能力培训和知识更新四个方面。以党委（党组）中心组、《白水大讲堂》、新时代农民讲习所、党员夜校等为载体，鼓励领导干部变台下听为上台讲，同时，选派优秀年轻干部在脱贫攻坚一线淬火历练，形成多元化干部培养体系，增强针对性和实效性，提高基层政治引领力。

“党性体检”根治理想信念“软骨病”，凝聚思想引领力。理想信念是共产党员的“根”和“魂”。“党性体检”以政治建设为统领，以主题党日为基础平台，以支部为单位，对标《党性体检60问》指标开展。针对基层党组织，涉及加强党的领导、推进基层党建、坚持从严治党三个方面30条标准；对党员个人，涉及政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律六个方面30条标准。教育引导党员干部全面开展自查，及时发现“病情”、查找“病根”，从而对症下药，防止“病情”延误、恶化、传染，“党性体检”结果与“星级”管理制度挂钩，进一步强化基层党组织党建主业意识和党员身份意识。

标准化思维打破支部建设“抓大放小”，凝聚基层创造力。将标准化思维嵌入党支部建设，构建“433”基层党建规范（即40条建设标准、30条责任清单、30条评分细则），让基层党组织行有准则、动有依据、做有规范。其中，在组织设置上，以“百企联百村”助力脱贫攻坚为突破口，探索设立村企联合党总支；在运行机制上，以一线工作法为轴贯穿，建立党建联系点、选派党建指导员、设立新时代农民讲习所、建立党建督导巡查制四轮并驱的农村党建格局；在组织生活上，严格规范了民主评议党支部制度，推行党组织和党员“星级”管理，增强党内组织生活的政治性、原则性、战斗性，破解盲目性、随意性等问题。